Да бъдеш независим, да поемаш отговорност, да имаш успешна кариера – това са ценностите на младите хора между 15 и 29 години, които живеят, учат и работят на територията на Община Варна. Здравословното хранене, получаването на висше образование, сключването на брак и родителството също са сред приоритетите им и всички те са свързани с индивидуалистичните нагласи и личното благоденствие. Много назад в ценностната система са ангажираността в обществения живот и активната политическа позиция.
Тези изводи налагат данните от проведено по поръчка на Община Варна проучване за нагласите на младите хора в града. Зад него стои екипът на фондация „Силогия“, който извърши серия от дейности на терен с цел установяване на особеностите, нуждите и проблемите на младежите на територията на Община Варна. Изследването обхваща ключови теми като образование, заетост, културен живот, спорт, дигитални умения, социално включване и бъдещи перспективи за развитие, като целта е да се установят нагласите и да се подобрят условията за тяхното развитие, съобщават от общината.
Проучването беше представено на специално събитие, организирано от отдел „Младежки дейности“, на което присъстваха изпълняващият функциите кмет на Варна Павел Попов, представители на дирекция „Образование и младежки дейности“, ректори на университети, директори на училища, общински съветници и представители на граждански и неправителствени организации, ангажирани с проблемите на младите хора. Проведена беше и дискусия, в която всички присъстващи имаха възможност да споделят личните си наблюдения от живота на младежите и да коментират представените данни.
Младите хора имат усещането и убедеността, че могат да променят това, което е най-близо до тях – на първо място собственото им бъдеще, собствения им град и чак след това - голямата общност. Овластяването им, даването на сила в ръцете им е генералният подход към тях и има много начини това да става по-добре, отколкото е ставало досега. Нужно е повече доверие, за да могат хората в младежка възраст да поемат бъдещето си в собствените си ръце – нещо, за което те са готови, каза по време на дискусията Павел Попов.
Изследването е проведено в периода 30 април - 23 юли 2025 г., като са използвани разнообразни изследователски инструменти. Редом с класически методи като анкетно проучване, интервюта и фокусни групи то залага във висока степен и на качествени методи, които активно да въвлекат младите хора в ролята на интерпретатори на събраните данни, да формулират хипотези и препоръки. Постигната е представителност в изводите, като се очаква те да послужат в бъдещата работа на местната власт.
Отчетен беше икономическият натиск върху младите хора – всеки четвърти студент работи на пълен работен ден, дори 8% от гимназистите вече са в пазара на труда. Налага се да работят, докато учат, но считат заплатите за ниски, а цените за високи. Естественият стремеж към икономическа независимост и достоен живот, установени и в проведеното изследване, налага и една от ключовите препоръки – за по-адекватни трудови условия, за насърчаване на диалога между местната власт, работодателските организации, младежките организации (студентски съвети), синдикатите; категорични действия на Инспекция по труда и други помощни институции за контрол над условията на трудещите се млади хора във Варна; повишаване на трудовата им култура (обучения по защита на трудови права, сключване на КТД и др.).
Много от младежите изграждат силна връзка с Варна и отчитат големия й потенциал – културен, икономически и не на последно място като община, която може да предоставя желаните от тях благоприятни условия за живот и развитие. Същевременно тези нагласи касаят по-скоро бъдещето, отколкото настоящето им, а оптимистичните възгледи са обвързани с разгръщането на ключови фактори, сред които като най-значими изпъкват прозрачното и демократично управление, условията на труд и възможностите за заетост, развитието на градската среда, пътно-транспортна инфраструктура, зелените площи и замърсяването.
Снимки община Варна
